SGK Terimleri Sözlüğü

SGK ekranlarında kullanılan teknik ifadeleri sade dille açıklayan aranabilir sözlük. Tanımlar genel bilgilendirme içindir; kişisel dosyanızdaki hukuki sonucu tek başına belirlemez.

36 terim

4A

Bir işverene bağlı çalışanların genel sigortalılık statüsü; günlük dilde eski SSK ifadesiyle ilişkilendirilir.

4B

Kendi adına ve hesabına çalışanlar ile kapsamına göre şirket ortaklarının bulunduğu sigortalılık statüsü.

4C

Kamu görevlileri ve ilgili kapsamlardaki sigortalılık statüsü.

Aylık prim ve hizmet bildirimi

İşverenin ilgili dönem için gün ve prime esas kazanç bilgilerini SGK sistemine bildirmesi.

Barkodlu belge

e-Devlet tarafından üretilen ve doğrulama kodu/barkoduyla kontrol edilebilen belge.

Belge doğrulama

Barkod veya doğrulama koduyla e-Devlet belgesinin geçerliliğinin kontrol edilmesi.

Bordro

Ücret, çalışma günü, kesinti ve matrah bilgilerini gösteren işveren belgesi.

Brüt ücret

Yasal kesintiler öncesindeki ücret tutarı; her zaman prime esas kazançla bire bir aynı olmayabilir.

Eksik gün

Bir dönemde tam gün yerine daha az prim günü bildirilmesi; nedeni giriş-çıkış, izin, rapor, kısmi çalışma veya hata olabilir.

GSS

Genel Sağlık Sigortası. Sağlık kapsamı ve prim/tescil süreçleriyle ilgili sistem.

Gelir testi

GSS kapsamında kişinin hane gelir durumunun ilgili kurum tarafından değerlendirilmesi süreci.

Hizmet boşluğu

Çalışma geçmişinde prim/hizmet satırı bulunmayan dönem; her boşluk hata olmayabilir.

Hizmet dökümü

Sigortalılık dönemleri, işyeri, gün ve kazanç gibi hizmet kayıtlarını gösteren belge veya ekran.

Kısmi süreli çalışma

Tam süreli çalışmadan daha az süreye dayanan çalışma biçimi; prim günü hesabı çalışma düzenine göre değişebilir.

Müstehaklık

Sağlık provizyon sistemi bakımından sağlık hizmetinden yararlanabilir durumda görünme.

Net ücret

Kesintiler sonrası çalışanın eline geçen tutar; prime esas kazançla aynı değildir.

Prim günü

İlgili dönem için SGK sistemine bildirilen hizmet günü.

Prime esas kazanç

SGK prim hesaplamasının dayandığı kazanç; net maaş değildir.

Provizyon

Sağlık hizmetinden yararlanma hakkının sistem üzerinden onaylanması.

Puantaj

Çalışılan, izinli, raporlu veya devamsız gün/saatlerin işyeri tarafından tutulduğu kayıt.

Rapor parası

Halk arasında geçici iş göremezlik ödemesi için kullanılan ifade.

SGK matrahı

Bordroda SGK prim hesabına esas olan tutar; hizmet dökümündeki prime esas kazançla karşılaştırılır.

SPAS

Sağlık Provizyon Aktivasyon Sistemi; müstehaklık ve sağlık kapsamı sonucunun kontrol edildiği sistem.

Sigortalı sicili

Sigortalıya ait tarihsel kayıt/sicil bilgisi; işyeri sicilinden farklıdır.

Tahmini emekli aylığı

Mevcut kayıtlara göre hesaplanan öngörü; kesin ödeme taahhüdü değildir.

Tahsis

Emeklilik veya aylık bağlama işlemlerinde kullanılan dosya/işlem kavramı.

Tescil

Kişinin belirli bir sigortalılık veya sağlık kapsamına kaydedilmesi.

Tescil tarihi

İlgili kayıt türünün başlangıç tarihi; her tescil tarihi aynı hukuki sonucu doğurmayabilir.

Uzun vadeli sigorta kolları

Emeklilik gibi uzun dönemli haklarla ilişkili sigorta kapsamları; staj kayıtlarının niteliği bu nedenle ayrıca incelenir.

Çakışan hizmet

Aynı dönemde birden fazla hizmet veya statü kaydının bulunması; basit toplamayla yorumlanmamalıdır.

Ücretsiz izin

Ücret ödenmeyen izin dönemi; prim günü ve hizmet kaydını etkileyebilir.

İşe giriş bildirgesi

İşverenin çalışanın işe başladığını SGK sistemine bildirdiği kayıt.

İşten çıkış bildirgesi

İşverenin çalışanın işten ayrılış tarihini ve ilgili bilgileri bildirdiği kayıt.

İşten çıkış kodu

İşverenin SGK bildiriminde kullandığı ayrılış nedeni sınıflandırması; tek başına tüm hukuki sonuçları belirlemez.

İşyeri sicil numarası

SGK sisteminde işyerine ait kayıt numarası; çalışanın kişisel siciliyle karıştırılmamalıdır.

İşyeri unvanı

İşverenin resmî kayıt adı; çalışanların bildiği marka adından farklı olabilir.